Nyitókép: SITA
A szlovákiai munkaerőpiacot 2025-ben az alacsony munkanélküliség fogja uralni, ami további nyomást fejt ki a bérek emelésére, és a gazdasági migrációs szabályok enyhítését teszi szükségessé. A Grafton ügynökség szakértői szerint a munkaerőpiac továbbra is „munkavállaló-vezérelt piac” marad, ahol a munkaerőhiány nyomást gyakorol a munkaadókra.
„Jövőre sem számítunk a munkanélküliségi ráta éles ingadozására. Ha csökken vagy nő, akkor csak tizedszázalékos lesz, miközben feltételezhető, hogy Szlovákia 2025-ben is közelíteni fog a történelmileg legalacsonyabb munkanélküliségi rátához”
– mondja Martin Malo, a Grafton Slovakia and Gi Group igazgatója.
A demográfiai folyamatok a környező államok munkaerőpiacának folyamatos hanyatlását jelzik, ami az Európai Unió átlagánál gyorsabb bérnövekedést vetít előre. A gazdasági migráció és az ipari teljesítmény a munkaerőpiac kulcskérdése lesz. A jogszabályi változásoknak segíteniük kell a munkaerőpiac szürke zónájának szabályozását és a munkaadókat. A német gazdaság gyengébb teljesítménye ellenére a szlovák munkaerőpiac fellendülését várják a szakértők, miközben a munkanélküliségi ráta drámai módon nem fog változni. Az autóipar, az energia és a fegyveripar továbbra is kulcsfontosságú.
„A Szlovákiában működő autógyárak eddig a vártnál jobban teljesítenek, bár ők is működési bonyodalmakkal küszködnek, különösen a növekvő fix és változó költségek miatt. A gazdaságunkban egyre fontosabb szerepet betöltő megosztott üzleti szolgáltatások, az energia és a fegyveripar szektorai is hosszú távú növekedést mutatnak” – összegzi Malo. A munkaadóknál a legkeresettebb munkakörök közé tartozik a termelési operátor, a raktáros és a könyvelő.
SITA
Megosztás:
Tetszett önnek ez a cikk?
Kattintson az alábbi gombra vagy a kommentek között bővebben is kifejtheti véleményét.
